Rheinland-Pfalz: Nachzahlungen ab September/Oktober 2026 avisiert
Mit den rückwirkenden Nachzahlungen für die Besoldungsanpassung ab dem 01.04.2026 ist ab September/Oktober 2026 zu rechnen.
Besoldung Rheinland-PfalzBesoldungsrunden, Tabellen, Rechner & News • Beamte, Richter & Staatsanwälte • inkl. Zulagen
Die zentrale Besoldungsübersicht für Rheinland-Pfalz: Hier findest du alle aktuellen und vergangenen Besoldungsrunden, Grundgehaltstabellen (A, B, C, R, W und Anwärter) sowie Rechner und News für Beamte, Richter und Staatsanwälte. Wähle unten einen Zeitraum aus, um die detaillierten Tabellen einzusehen.
Besoldungsrunden im Überblick
Aktuell gültig (+3,3 %)
Apr 2026 – Feb 2027
Aktuell gültig (+3,3 %)
Apr 2026 – Feb 2027
Rückwirkende Erhöhung der Besoldung um 3,3 % zum 01.04.2026; Anwärter um 60 €.
Die Amtszulagen und Mehrarbeitszuschläge werden ebenfalls um 3,3 % erhöht; deutliche Erhöhung der Wechselschicht- (auf 200 €) und Schichtzulagen (auf 120 €).
Basis ist das am 16.09.2026 durch den Landtag beschlossene Gesetz.
Die Amtszulagen und Mehrarbeitszuschläge werden ebenfalls um 3,3 % erhöht; deutliche Erhöhung der Wechselschicht- (auf 200 €) und Schichtzulagen (auf 120 €).
Basis ist das am 16.09.2026 durch den Landtag beschlossene Gesetz.
Beschlossen (+2 %)
Mär – Dez 2027
Beschlossen (+2 %)
Mär – Dez 2027
Erhöhung der Besoldung und der Zulagen um 2 %; Anwärter um 60 €.
Basis ist das am 16.09.2026 durch den Landtag beschlossene Gesetz.
Basis ist das am 16.09.2026 durch den Landtag beschlossene Gesetz.
Beschlossen (+1 %)
ab Jan 2028
Beschlossen (+1 %)
ab Jan 2028
Erhöhung der Besoldung und der Zulagen um 1 %; Anwärter um 30 €.
Basis ist das am 16.09.2026 durch den Landtag beschlossene Gesetz.
Basis ist das am 16.09.2026 durch den Landtag beschlossene Gesetz.
Besoldungsticker Rheinland-Pfalz
4 MeldungenRheinland-Pfalz: Landtag beschließt Besoldungsanpassungsgesetz 2026–2028
Der Landtag verabschiedet das Gesetz zur Übertragung des Tarifergebnisses TV-L: Rückwirkend zum 01.04.2026 steigen die Bezüge um 3,3 % (Anwärter +60 €), zum 01.03.2027 um 2,0 % sowie zum 01.01.2028 um 1,0 % (Anwärter +30 €). Amtszulagen und Mehrarbeitsvergütungen werden parallel um 3,3 % dynamisiert; zudem werden Wechselschicht- (auf 200 €) und Schichtzulagen (auf 120 €) spürbar angehoben.
Rheinland-Pfalz: Finanzministerium bereitet rückwirkende Nachzahlung vor
Das Landesamt für Finanzen bereitet die rückwirkende Abrechnung der Besoldungserhöhungen für alle Beamtinnen, Richter und Versorgungsempfänger vor.
Rheinland-Pfalz: Besoldungserhöhung um 5,50 % in Kraft
Die Dienst- und Versorgungsbezüge steigen linear um 5,50 % nach erfolgreicher Übernahme der vorherigen Tarifeinigung (zuvor 200 € Sockelbetrag zum 01.11.2024).
Informationen
- Zeiträume: Hier können die aktuellen Besoldungstabellen für das Jahr 2026 sowie für die Jahre 2027 und 2028 eingesehen werden. Darüber hinaus liegen vergangene Besoldungstabellen bis 2025 vor.
- Besoldungsordnungen: A, B, C, R, W und Anwärter
- Arbeitszeit: Die reguläre Arbeitszeit beträgt 40 Stunden in der Woche.
- Urlaub: Der reguläre Urlaubsanspruch beträgt 30 Arbeitstage im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche). Bis zu 7 Tage Zusatzurlaub im Urlaubsjahr bei Schicht- und Wechselschichtdienst.
- Zulagen & Zuschläge: Familienzuschlag, Stellenzulagen, Amtszulagen, Erschwerniszulagen (u.a. Dienst zu ungünstigen Zeiten) und Mehrarbeitsvergütung
- Stufensteigerungen: Die Tabellen bilden den regulären Aufstieg innerhalb der Erfahrungsstufen ab.
- Berufsgruppen: Umfasst u. a. den Dienst in der allgemeinen Landesverwaltung, Finanzverwaltung (Finanzämter), Landespolizei, Feuerwehr, Justiz sowie verbeamtete Lehrkräfte (Lehrer) und Professoren.
- Rechtsgrundlagen / Quellen: Landesbesoldungsgesetz Rheinland-Pfalz (LBesG RP), Erschwerniszulagenverordnung (LEZulVO RP), Mehrarbeitsvergütungsverordnung (LMVergVO RP)
Aktuelle Meldungen (Rheinland-Pfalz)
KI-Zusammenfassung
Alle News & Filter
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Transparenz & Quellen
KI-Zusammenfassung: Die hier bereitgestellten Stichpunkte, Kernaussagen und Themenschwerpunkte werden automatisiert mithilfe von KI-Sprachmodellen im eigenen Wortlaut auf Basis der verlinkten Originalquellen erstellt.
Originalquellen: Jede Meldung verlinkt direkt auf die Primärquelle (z. B. Gesetzentwürfe, Pressemitteilungen der Ministerien, Gewerkschaften oder Urteile).
WW-Kurier
Mehr Geld für Beamte - Landtag beschließt Besoldungserhöhung
Fazit: Rheinland-pfälzische Beamte, Richter und Versorgungsempfänger erhalten rückwirkend ab April 2026 in drei Stufen bis Januar 2028 insgesamt 6,3 % mehr Besoldung.
Rheinland-pfälzische Beamte, Richter und Versorgungsempfänger erhalten rückwirkend ab April 2026 in drei Stufen bis Januar 2028 insgesamt 6,3 % mehr Besoldung.
- Landtag Rheinland-Pfalz beschließt mit großer Mehrheit (nur Grünen-Fraktion enthielt sich) das Gesetz zur Übertragung des Tarifergebnisses auf Beamte und Versorgungsempfänger.
- Besoldungserhöhung um 3,3 % rückwirkend zum 01.04.2026, weitere Erhöhung um 2 % zum 01.03.2027 und um 1 % zum 01.01.2028.
- Betroffen sind rund 145.000 direkte und indirekte Landesbeamte, Versorgungsempfänger, Richter sowie Anwärter.
- Kosten für den Landeshaushalt: ca. 166 Mio. € im Jahr 2026, ca. 337 Mio. € im Jahr 2027 und ca. 431 Mio. € im Jahr 2028.
dbb Rheinland-Pfalz (Direkt-Feed)
Lob und Tadel
Fazit: Landes- und Kommunalbeamte in Rheinland-Pfalz erhalten das Tarifergebnis von Februar 2026 systemgerecht übertragen (knapp 1 Mrd. € bis 2028), doch der Anpassungsgesetzentwurf 2026/2027/2028 ist wegen der rückwirkenden Anrechnung eines fiktiven Partnereinkommens von 22.000 € ab 2012 bei Unteralimentationsprüfungen umstritten und könnte neue Klagen auslösen.
Landes- und Kommunalbeamte in Rheinland-Pfalz erhalten das Tarifergebnis von Februar 2026 systemgerecht übertragen (knapp 1 Mrd. € bis 2028), doch der Anpassungsgesetzentwurf 2026/2027/2028 ist wegen der rückwirkenden Anrechnung eines fiktiven Partnereinkommens von 22.000 € ab 2012 bei Unteralimentationsprüfungen umstritten und könnte neue Klagen auslösen.
- Austausch zwischen dbb-Landeschefin Lilli Lenz und SPD-Haushaltspolitiker Markus Stein am 15.09.2026, kurz vor den entscheidenden Lesungen des Landesbesoldungs- und -versorgungsanpassungsgesetzes 2026/2027/2028 im Landtag.
- Übertragung des Ländertarifergebnisses vom Februar 2026 auf Besoldung und Versorgung der Landes- und Kommunalbeamten verursacht Aufwendungen von knapp 1 Milliarde Euro bis einschließlich 2028.
- Gesetzentwurf sieht rückwirkend ab 2012 die Anrechnung eines fiktiven Partnereinkommens von 22.000 Euro jährlich bei der Prüfung einer eventuellen Unteralimentation (Doppelverdienermodell) vor.
- Erst 2022 wurde das Hinzuverdienermodell eingeführt (Anrechnung lediglich eines fiktiven Minijobs des Ehe-/Lebenspartners); dbb kritisiert die mehr als dreifache Erhöhung der Rechengröße als unverhältnismäßig.
- dbb fordert erneut Abschaffung der Kostendämpfungspauschale im Beihilfenrecht sowie Anpassung der Wegstreckenentschädigung bei Dienstreisen; es fand keine Expertenanhörung im Haushaltsausschuss statt.
AK-Kurier
Landtag unterstützt höhere Besoldung für Beamte in Rheinland-Pfalz
Fazit: Rheinland-pfälzische Beamte erhalten bereits rückwirkend zum April 2023 eine Besoldungsanhebung von 3,3 % mit weiteren Steigerungen in den Folgejahren.
Rheinland-pfälzische Beamte erhalten bereits rückwirkend zum April 2023 eine Besoldungsanhebung von 3,3 % mit weiteren Steigerungen in den Folgejahren.
- Besoldungsanhebung für Beamte in Rheinland-Pfalz rückwirkend zum April 2023 um 3,3 %
- Zusätzliche Erhöhung um 2 % ab 01.03.2027 und um 1 % ab 01.01.2028
- Betrifft rund 145.000 unmittelbare und mittelbare Landesbeamte, Versorgungsempfänger, Richter und Anwärter
- Kosten für den Landeshaushalt: 166 Mio. € 2023, 337 Mio. € 2027, 431 Mio. € 2028